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為深入推進集團優(yōu)化升級和實施“人才強企”戰(zhàn)略，進一步加強干部隊伍和共青團隊伍建設(shè)，不拘一格選拔優(yōu)秀年輕干部，11月16日，贛州發(fā)展集團舉行了團總支書記競聘大會，集團黨委副書記黃強，黨委委員、紀(jì)委書記謝斌出席并擔(dān)任評委，與集團黨群口部門正副職、共青團干部及全體團員共同參與評分，來自各部門、各子公司的青年代表現(xiàn)場觀看了本次大會。

為精心組織好此次競聘，前期，集團黨委制定了詳細(xì)的競聘方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)、評委和考察小組，明確了競聘條件、評分標(biāo)準(zhǔn)、時間安排和競聘流程，確保公開報名、資格審查、競聘演講、評議組打分等各個環(huán)節(jié)都公平、公正、公開。經(jīng)過前期組織報名、資格審查及人員公示，共有6人進入本次競聘。

本次競聘大會分為演講和答辯兩個環(huán)節(jié)，競聘順序由抽簽決定。在演講環(huán)節(jié)，6位競聘者依次上臺，圍繞本人基本情況、過往業(yè)績、對所競聘崗位的認(rèn)識、自身競聘的優(yōu)勢、擬任職后的工作目標(biāo)以及實施的具體思路等方面，飽含激情地進行了演講展示，語言自然流暢，儀態(tài)端莊大方，整個過程緊張有序，精彩紛呈，掌聲不斷。在答辯環(huán)節(jié)，競聘者現(xiàn)場聽題并在6分鐘內(nèi)進行即興答辯。面對現(xiàn)場提問，各位競選者沉著冷靜、積極應(yīng)對，充分展現(xiàn)了機智果敢、奮發(fā)向上的精神面貌和良好的臨場反應(yīng)、邏輯思維能力。

此次競聘，是集團優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境的一次重要舉措，也是集團選拔優(yōu)秀年輕干部、加快人才儲備的一次實際行動，為優(yōu)化集團選人用人機制、充實人才隊伍提供了有力支撐。同時，此次競聘也為廣大青年員工提供了一個展示自我、鍛煉提升的機會和平臺，激發(fā)著年輕干部職工們不忘初心、砥礪前行，立足崗位擔(dān)當(dāng)作為、奮勇爭先，為集團高質(zhì)量發(fā)展貢獻青春力量。